В условиях карантина и режима самоизоляции для граждан важно не остаться без средств к существованию. Властью принимается ряд мер, касающихся в том числе и деятельности центров занятости населения.

ЦЗН работает в усиленном режиме

По информации, предоставленной директором Меленковского ЦЗН Н.Н. Назимовой, несмотря на то, что  количество безработных, зарегистрированных в Меленковском районе, пока остается на прежнем уровне,  оно скорее всего увеличится: с 6 апреля документы в службу занятости дистанционно подали уже порядка 50 человек. Документы обрабатываются специалистами, и уже через11 дней граждане могут быть  признаны безработными с полагающимися в данном случае пособиями по безработице.

Как пояснила Наталья Ивановна, в целях противодействия распространению новой коронавирусной инфекции центры занятости населения Владимирской области перешли на дистанционный режим работы с населением и работодателями, посещение ЦЗН не допускается. Взаимодействие со специалистами службы осуществляется с использованием бесконтактных способов: по телефону, с помощью интернет-ресурсов.

В настоящее время  в службу занятости в день поступает около 200 звонков. Люди задают вопросы самые разные, ведь ситуация постоянно меняется, и неизвестно, как долго продлится режим повышенной готовности в борьбе с распространением  коронавирусной инфекции, и им важно знать, какие принимаются меры поддержки бизнеса и граждан.

Но больше всего граждане интересуются порядком постановки на регистрационный учет в целях поиска подходящей работы и получения пособия по безработице.

Постановка на учет в ЦЗН - дистанционно

Постановка на регистрационный учет в целях поиска подходящей работы (без последующей регистрации в качестве безработного)  осуществляется при предоставлении гражданином документов в дистанционном режиме. Для этого в информационно-аналитической системе «Общероссийская база вакансий «Работа в России» создан дополнительный сервис, позволяющий гражданам через личный кабинет (т.е. граждане должны быть прадварительно зарегистрированы на Едином портале государственных и муниципальных услуг)  направить в ЦЗН  заявления о предоставлении услуги по содействию в поиске подходящей работы с приложением скан-копий либо фотографий необходимых документов:

- паспорта (разворот первой страницы и страница с местом жительства) или документа, его заменяющего;

 - индивидуальной программы реабилитации (для лиц с инвалидностью).

Постановка на регистрационный учет в целях поиска подходящей работы с последующей регистрацией в качестве безработного осуществляется при предоставлении гражданином в дистанционном режиме (по электронной почте) заявления о предоставлении услуги по содействию в поиске подходящей работы с приложением сканированных копий, либо фотографий следующих необходимых документов:

- паспорта (разворот первой страницы и страница с местом жительства;

- трудовой книжки (первая страница и страницы, содержащие сведения о последнем месте (местах) работы в течение 12 месяцев перед обращением в центр занятости населения);

- документов об образовании и квалификации;

- справки о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы;

- индивидуальной программы реабилитации (для лиц с инвалидностью);

- реквизитов банковского счета для рублевого зачисления, либо банковских реквизитов с указанием расчетного счета получателя социальных выплат, либо страницы сберегательной книжки.

Регистрация граждан осуществляется со дня предоставления полного пакета необходимых документов.

При положительном результате подбора вариантов подходящей работы работник ЦЗН направляет гражданину по электронной почте справку по выбранным вакансиям, либо сообщает о наличии вариантов работы по телефону.

Что касается порядка перерегистрации безработных граждан, то в соответствии с графиком назначенных посещений в день перерегистрации безработного работник центра связывается с ним по телефону, уточняет сведения, необходимые для фиксации перерегистрации и внесения в регистр получателей государственных услуг. Для этого он уточняет у безработного гражданина фамилию, имя, отчество, последние 3 цифры номера паспорта, последнее место работы согласно записи в трудовой книжке.

Пособие по безработице

В марте этого года Постановлением Правительства РФ были установлены минимальный и максимальный размер пособия по безработице. Минимальная величина пособия составляет 1500 рублей, максимальная — 12 130 рублей.

Порядок определения размера и продолжительности выплаты пособия по безработице  не изменился.

Пособие в максимальном размере выплачивается гражданам, уволенным по любым основаниям (за исключением  указанных в пункте 2 ст 30 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации»), и начисляется в процентном отношении к среднему заработку, исчисленному за последние три месяца по последнему месту работы, - если они были уволены в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и состоявшим в этот период в трудовых отношениях не менее 26 недель.

Пособие по безработице во всех иных случаях, в том числе гражданам, впервые ищущим работу и ранее не работавшим; стремящимся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва; уволенным за нарушение дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством РФ; уволенным по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и состоявшим в этот период в трудовых отношениях менее 26 недель, а также гражданам, направленным органами службы занятости на обучение и отчисленным за виновные действия, устанавливается в размере минимальной величины пособия по безработице.

Для работодателей

Вместе с тем Н.И. Назимова проинформировала работодателей, что в соответствии с приказом Минтруда России от 24.03.2020 №152, предприятиям, осуществляющим хозяйственную деятельность на территории Владимирской области, в целях осуществления контроля ситуации на рынке труда и в связи с введением ограничительных мероприятий необходимо оперативно зарегистрироваться на портале «Работа в России» путем создания личного кабинета, обеспечить внесение и актуализацию на постоянной основе сведений о режимах труда работников организации, планируемых высвобождениях, переводе работников на удаленный режим работы, возникновении задолженности по заработной плате.

Важно знать, что поддержка субъектов РФ и конкретных предприятий в рамках снижения напряженности на рынке труда в 2020 году будет осуществляться только на основании соответствующей информации на портале «Работа в России».

Инструкция по работе с сервисом сбора информации о численности сотрудников для работодателей находится на интерактивном портале органов службы занятости (http://vladzan.ru): виджет «Мониторинг. Режим работы предприятий».

Подготовила Татьяна Гончарова.

P.S. Как пояснила Н.И. Назимова, после того, как прозвучала информация по ТВ, что теперь нужно всем платить максимальный размер пособия по безработице, в ЦЗН - шквал звонков. «Люди требуют, чтобы мы им все сделали уже сейчас. Но у нас нет никаких директив от Минтруда». Так что служба занятости работает в старом формате, по старым нормативам.